Mới đây, Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Ngãi vừa ký ban hành Quyết định số 217/QĐ-UBND giao chỉ tiêu vận động lao động tham gia đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng cho UBND các huyện, thị xã, thành phố.
Tổng số chỉ tiêu được giao là 1.000 người, trong đó thành phố Quảng Ngãi 198 người, huyện Bình Sơn 197 người, huyện Đức Phổ 100 người và các huyện khác.
UBND các huyện, thị xã, thành phố có trách nhiệm phối hợp chặt chẽ với các doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài để chỉ đạo các xã, phường, thị trấn tổ chức tư vấn, tuyển chọn và đưa người đi làm việc ở nước ngoài theo đúng quy định và hoàn thành chỉ tiêu được giao.
Quảng Ngãi là một tỉnh ven biển nằm ở phía bắc vùng Duyên hải Nam Trung Bộ, miền Trung Việt Nam. Tỉnh lỵ là thành phố Quảng Ngãi, cách TP.HCM 820km về phía bắc, cách thành phố Đà Nẵng 146km về phía nam và cách Thủ đô Hà Nội 908km về phía nam tính theo đường Quốc lộ 1.
 |
| Tổng số chỉ tiêu được giao là 1.000 người. Ảnh: Internet |
>> Đoàn công tác từ tỉnh Jeollabuk (Hàn Quốc) vừa đến Việt Nam để tuyển dụng lao động thời vụ
Trong một diễn biến liên quan, vào sáng 15/2/2025, Thép Hòa Phát Dung Quất đã tham gia Ngày hội việc làm “Xuân Ất Tỵ” năm 2025, sự kiện do Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh Quảng Ngãi phối hợp cùng Ban Quản lý Khu kinh tế Dung Quất, các Khu công nghiệp Quảng Ngãi, Tỉnh Đoàn Quảng Ngãi và UBND thành phố Quảng Ngãi tổ chức.
Chương trình đã mang đến hàng nghìn cơ hội việc làm cho người lao động địa phương ngay từ những ngày đầu năm mới.
Phát biểu khai mạc, ông Nguyễn Tấn Đối – Phó Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Quảng Ngãi nhấn mạnh: “Ngay sau Tết Nguyên đán Ất Tỵ, các doanh nghiệp đã nhanh chóng đẩy mạnh hoạt động sản xuất – kinh doanh, đặc biệt ở các lĩnh vực như dệt may, nội thất gỗ, xây dựng, linh kiện điện tử, luyện cán thép… Theo dự báo, nhu cầu tuyển dụng lao động trong năm 2025 sẽ đạt hơn 18.200 người, tăng 4.000 lao động so với năm 2024”.
Là một trong những doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lớn, ông Lưu Thanh Tùng – Trưởng phòng Nhân sự Thép Hòa Phát Dung Quất chia sẻ: “Hiện tại, công ty cần tuyển hơn 3.000 lao động ở nhiều vị trí, ngành nghề khác nhau. Đây là cơ hội lớn để người lao động địa phương có công việc ổn định với mức thu nhập hấp dẫn.
Bên cạnh đó, công ty cũng tổ chức các khóa đào tạo nghề như đào tạo sơ cấp cơ khí, điện, lái máy… giúp người lao động nâng cao tay nghề, tiếp cận công nghệ hiện đại và có cơ hội phát triển lâu dài. Chúng tôi cam kết mang đến môi trường làm việc chuyên nghiệp, chế độ phúc lợi tốt nhất cho nhân viên”.
